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招標(biāo)公告
改革創(chuàng)新 突破瓶頸 助推醫(yī)院新發(fā)展
點(diǎn)擊次數(shù): 1369 信息來源： 作者:黃月紅 編輯: 發(fā)布時間：2013/9/2 8月30日下午，我院在感染病綜合樓五樓會議室召開六屆一次職代會，聽取上半年工作總結(jié)，共同商討下半年工作計劃，醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和112名職工代表出席了會議。
會上，代表們以高度的使命感和主人翁精神，認(rèn)真聽取了龔時賢院長所作的《改革創(chuàng)新 突破瓶頸 助推醫(yī)院新發(fā)展》的主報告。報告指出，我院緊密圍繞公立醫(yī)院綜合改革、創(chuàng)建“國家衛(wèi)生縣城”等活動載體，從解決群眾看病難、看病貴等問題入手，加強(qiáng)醫(yī)院管理，創(chuàng)新工作思路，不斷提高服務(wù)水平和工作能力。上半年，門急診量424679人次，出院量9888人次，分別較上一年同期下降3.80%、3.01%。對今年下半年的工作任務(wù)，醫(yī)院要強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)、學(xué)科發(fā)展與人才培養(yǎng)，加強(qiáng)對外醫(yī)療合作，提升信息化服務(wù)能力，深化醫(yī)院改革，促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)全面發(fā)展。報告簡明扼要，突出重點(diǎn)，催人奮進(jìn)。
同時，龔院長實(shí)事求是地分析了醫(yī)院目前存在的問題：包括門急診量和住院人次出現(xiàn)近十年來首次下降，醫(yī)院發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)瓶頸；人才缺乏，技術(shù)發(fā)展緩慢；醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)氛圍不濃、科研意識不強(qiáng)；科室普遍缺乏憂患意識和危機(jī)感等等。要求全院干部職工正視問題，深刻反思，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，扎實(shí)有效的工作和飽滿的工作熱情，奮發(fā)圖強(qiáng)，勇于超越，全面完成全年的各項目標(biāo)任務(wù)，為我院改革發(fā)展、為全縣人民的健康事業(yè)作出更大的努力。
會議還聽取《財務(wù)工作報告》、《工會工作報告》和《工會財務(wù)審計報告》。在聽取報告的基礎(chǔ)上，還進(jìn)行了分組審議。代表們一致認(rèn)為，上半年工作總結(jié)實(shí)事求，下半年工作計劃內(nèi)容全面，切實(shí)可行。代表們還圍繞醫(yī)院管理、職代福利待遇、分配制度改革、工會建設(shè)及職工反映強(qiáng)烈的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了討論，提出了許多富有建設(shè)性的意見和建議。反映了職工代表關(guān)心醫(yī)院、關(guān)心科室、關(guān)心職工的熱情和責(zé)任感。
會議還選舉產(chǎn)生了第六屆工會委員會和財務(wù)審計委員會，張寶杭任工會主席，阮宏標(biāo)任工會副主席，朱芳、洪偉峰、陳海波、林美愛、胡敏、林華、柳海琛為工會委員；陳力儉、王敏麗、江德清任為財務(wù)審計委員。
黨委書記陳增瑞作會議總結(jié)講話。他強(qiáng)調(diào)，各位代表要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家所制定的一系列衛(wèi)生事業(yè)方針政策，提倡講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣；認(rèn)真貫徹落實(shí)這次職代會上所確定的全年各項工作目標(biāo)和任務(wù)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全院職工，知難而進(jìn)，真干實(shí)干，干出成績來，把工作中遇到的新情況新問題及時地反饋上來，使今后決策更科學(xué)、更民主，工作更有成效。并以這次大會為契機(jī)，凝聚集體的力量，勇于面對新的挑戰(zhàn)和競爭，腳踏實(shí)地地做好本職工作，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院提出的工作計劃和目標(biāo)而奮斗。
